Как добится повышения на работе?

Добавлено . Опубликовано в Карьера

kak-dobitsya-povysheniya-na-raboteСейчас я поведаю Вам о определенных лукавостях, которые можно и даже нужно применять на работе для того, чтоб заполучить повышение в должности. Сразу оговорюсь, что в случае если в Вашей компании уже применяется описанная мною концепция отчётности, то Ваше превосходство от ее применения станет не таким уж огромным; тем не менее, даже если при установленной организации постоянной отчётности далеко не все работники соображают, как её верно применять и далеко не все боссы разъясняют это своим подчинённым. И совсем зря!

 



1. Постоянно отчитывайтесь своему боссу о сделанной Вами работе и о итогах вашей работы. Вы удивитесь, но на практике нередко можно повстречать обстановку, когда шефы совсем смутно предполагают себе, чем же их подчинённые занимаются и каковую исполняют работу. И, естественно же, этому шефу тяжело будет доказывать необходимость в повышении своих служащих. Может быть, ему элементарно нет ни малейшего дела до этого. Все работают - и отлично, для чего включать излишние усилия?

2. Отчитываясь, сплотите Ваши итоги со стратегическими вопросами Вашего отделения, департамента, или даже фирмы. Представьте себе, к примеру, что Ваша работа непосредственно воздействует на успех Вашей фирмы в едином! Естественно, что в похожей ситуации у Вас будут значимые аргументы для повышения. Но даже если Вы свяжете Ваши итоги с задачами, важными перед Вашим подразделением, то Вы несомненно поможете Вашему боссу в составлении его доклада о деятельности отделения; управляющий непременно оценит это.

3. Не пугайтесь ответственности, держите новые поручения и показывайте лидерство! Этим Вы повысите собственный престиж в глазах сотрудников (причем, справедливо, без всяких подковернх игр); без того у Вас станет побольше шансов для достижения конкретно тех результатов, которые в результате привнесут больший вклад в Ваше продвижение по рабочей лестнице.

Счетчики и баннеры

Рейтинг@Mail.ru
Rambler's Top100